LE PORTAIL D'INFORMATIONS MICROTECHNIQUES/LE SALON
30.04.2024
K - Organisations
Un programme riche hors des murs de l’école…
Les entreprises Ruedin, Biwi, Willemin-Macodel et Pibor ont accueilli les élèves pour une découverte du monde du travail en immersion. Chacun a également pu expérimenter 3 métiers sur les 15 proposés par la Division Technique du CEJEF à Porrentruy. Une course d’orientation "Cité des métiers" a complété ces activités externes.
L'atelier SensiTech allie des aspects ludiques à la découverte des métiers.
…et au sein des classes
Cette année, bepog a mis en place trois ateliers différents : SensiTech (atelier de sensibilisation aux métiers techniques), Labo (atelier dont le but est de créer un pont entre des expériences ludiques et le métier) et RH. L’intérêt de ce dernier atelier est de permettre aux jeunes de s’interroger sur les motivations à choisir tel ou tel métier et de savoir l’exprimer face à un recruteur.
Mise en situation. Parler de soi n'est pas si simple.
Les élèves sont sensibilisés sur le fait qu’apporter des réponses complètes aide grandement le recruteur à le préférer à d’autres candidats. De surcroît, les organisateurs ont utilisé cet atelier en préparation au speed dating du recrutement qui aura lieu dans leur collège à l’automne.
Les ateliers mêlent travaux de groupes et travail individuel. Comme dans la "vraie vie" professionnelle.
Un atelier "premiers secours" et "réanimation" a complété cette semaine.
Une école modèle
En conclusion, l’Ecole secondaire de Haute-Sorne peut être prise pour modèle en matière d’aide au choix professionnel en raison de son large spectre d’activités :
100 élèves de Bassecourt travaillent à leur choix professionnel
Tous les élèves de 10H de l’école secondaire de Haute-Sorne suivent chaque printemps, durant le camp de ski des 11H, une semaine à thème sur le choix professionnel. Cette année, elle s’est tenue du 11 au 15 mars.
Il s’agit d’un programme comprenant des visites d’entreprises, des mini stages et des activités de sensibilisation et d’expérimentation. Pour l’édition de 2024, une centaine d’élèves ont participé à cette semaine.
Le chien robot fait toujours son petit effet!
Un programme riche hors des murs de l’école…
Les entreprises Ruedin, Biwi, Willemin-Macodel et Pibor ont accueilli les élèves pour une découverte du monde du travail en immersion. Chacun a également pu expérimenter 3 métiers sur les 15 proposés par la Division Technique du CEJEF à Porrentruy. Une course d’orientation "Cité des métiers" a complété ces activités externes.
L'atelier SensiTech allie des aspects ludiques à la découverte des métiers.
…et au sein des classes
Cette année, bepog a mis en place trois ateliers différents : SensiTech (atelier de sensibilisation aux métiers techniques), Labo (atelier dont le but est de créer un pont entre des expériences ludiques et le métier) et RH. L’intérêt de ce dernier atelier est de permettre aux jeunes de s’interroger sur les motivations à choisir tel ou tel métier et de savoir l’exprimer face à un recruteur.
Mise en situation. Parler de soi n'est pas si simple.
Les élèves sont sensibilisés sur le fait qu’apporter des réponses complètes aide grandement le recruteur à le préférer à d’autres candidats. De surcroît, les organisateurs ont utilisé cet atelier en préparation au speed dating du recrutement qui aura lieu dans leur collège à l’automne.
Les ateliers mêlent travaux de groupes et travail individuel. Comme dans la "vraie vie" professionnelle.
Un atelier "premiers secours" et "réanimation" a complété cette semaine.
Une école modèle
En conclusion, l’Ecole secondaire de Haute-Sorne peut être prise pour modèle en matière d’aide au choix professionnel en raison de son large spectre d’activités :
- Un programme complet dans le cadre d’une semaine dédiée à l’objectif de soutien au choix professionnel
- Des activités vastes et très concrètes allant de la sensibilisation à l’expérimentation
- L’ajout cette année d’une visite de l’Ecole du Bois avec l’ouverture vers un domaine professionnel peu connu
- Deux speed datings organisés dans le cadre de l’Ecole : métiers techniques et métiers commerciaux
- Un travail en coordination totale avec l’orientation professionnelle
- Un soutien toute l’année du corps enseignant pour le choix professionnel
bepog tient à remercier les élèves, l’école, les intervenantes et intervenants ainsi que les entreprises et institutions : "Sans eux, rien ne serait possible" explique Catherine Hahn en charge de l’organisation. Elle conclut : "Nous permettons aux jeunes d’être bien informés sur les métiers techniques et nous assurons un pont entre l’école et l’entreprise. Nos écoles et nos industries le méritent".
Tout savoir sur les métiers techniques : www.bepog.ch